| Onlinereklám-ajánlat » |
| Printreklám-ajánlat » |
- › Csernátoni körkép
- › Kovásznai körkép
- › Kézdiszentléleki körkép
- › Dálnoki körkép
- › Torjai körkép
- › Esztelneki körkép
- › Kézdialmási körkép
- › Lemhényi körkép
- › Berecki körkép
- › Gelencei körkép
- › Zabolai körkép
- › Szentkatolnai körkép
- › Kézdivásárhelyi körkép
- › Kommandói körkép
- › Ozsdolai körkép
- › Bodoki körkép
- › Gidófalvi körkép
- › Sepsiszentgyörgyi körkép
- › Rétyi körkép
- › Nagyborosnyói körkép
Szerző
Nincs szakképzett munkás
Pillanatkép a felsőháromszéki „nadrágvölgyből”Like-old ezt a cikket: |
Like-old a Hírmondó FB oldalát: |
|||
Hozzászólások száma (a cikk alján):
1
|
Dobra László elmondása szerint a múlt év folyamán hetven személyt alkalmaztak, decemberben is felvettek pár szakembert, de most is van munkahely a gyárban, ahol egyébként 470-en dolgoznak, ebből 85-en az ország különböző pontjain levő üzletekben. Megrendelés van, ugyanis a múlt év őszén két német és egy francia klienssel bővült az üzleti partnerek köre.
Február végéig tart a hajrá
A tavaszi–nyári szezon nehézkesen indult, mert fennakadásaik voltak a szövet biztosításával, amit októberre vártak, az csak novemberben futott be a raktárakba, így rengeteg a munkájuk, a „hajrá” február végéig tart. A megrendelések egyébként április első feléig lefödik a termelést, ugyanis akkor kezdődik a következő szezon, amit új szerződésekkel kell bebiztosítaniuk. Dobra László viszonylag nyugodt ebben a tekintetben: nagyobb klienseik a gazdaságilag stabil országokból (Németország, Hollandia stb.) kerülnek ki.
A gyárban három vonalon naponta 1650 nadrág készül, ugyanakkor 150–200 inget is varrnak. A gyárnak 26 üzlete van Románia-szerte, és az igazgató szerint a piac is kiegyenlítődött. Van kereslet az Adam’s márkával fémjelzett nadrágok, ingek, öltönyök és zakók iránt, csupán egy-két üzletük veszteséges.
Túlóra törvényes keretek között
Rákérdeztünk arra is, milyen módon zajlik a túlóráztatás, mivel városszerte hallani, hogy sok a pluszmunka.
Dobra elmondta: valóban kell túlórázni – nem is keveset –, viszont ez a Secuiana Rt.-ben a törvény által szabályozott keretek között zajlik. Jelen időszakban a pluszmunka fő oka a már említett anyagcsúszás. „Egy héten kétszer délutánonként, illetve szombaton is kellett dolgoznunk. Ezeket a pluszórákat kifizetjük, a hetvenöt százalékos pluszpénzt vagy szabadnapban adjuk ki, vagy a szezon végén törlesztjük” – válaszolta érdeklődésünkre a vezérigazgató.
Egyiptom lefújva
A Secuiana Rt. tervei között szerepelt, hogy Egyiptomban, vámmentes övezetben is termelési egységet hozzon létre. Dobra szerint szerencséjük volt, hogy a bürokrácia miatt nehézkesen haladtak az ügyintézéssel, a cég részéről nem történt semmiféle beruházás az afrikai országban, így az arab tavasz nem okozott veszteséget nekik. Azóta a tervről lemondtak.
Újraindult viszont a berecki Seconf, ahol mintegy száz munkás dolgozik egy vonalon. Embereket keresnek, de hiány van a szakképzett munkásban, holott lenne megrendelés a leányvállalatnak is. A korábbi alkalmazottak vagy a többi konfekciógyárnál helyezkedtek el, vagy éppen külföldön kerestek megélhetést.
Bartos Lóránt
|








